Закрыто деньги на деньгах

[gra]

Приветствую.

Суть идеи:
Устраивать на работу людей у которых нет стажа работы.
( часто студенты работают в кафешках или стройках или салонах сотовой связи и.т.д. а образование получают, естественно другое) но стаж работы им необходим как воздух в будущем.

• Так как я должен буду отчислять за них, то их задача оплачивать эти расходы + небольшую комиссию ( которая вычисляется исходя из аренды помещения и прочих статей расходов)

Пишите, предложения и замечания, мысли для модернизации.

 

[snow1981]

они, по твоей схеме, должны будут порядка 15к отдавать каждый месяц, а если проверка?

 

[Baraccuda]

Ты думаешь студенты будут сами платить Пенсионный и 13% от начисленной зарплаты ? Для фейкового опыта ? Им проще устроится куда нибудь, у них и так денег нет а ты их платить хочешь заставить.

 

[snow1981]

Baraccuda, ты еще не учел самое главное "небольшую комиссию"
ТС игра не стоит денег. Ты подумай лучьше о людях которым не хватает стажа до пенсии - помоему актуальней будет

 

[Baraccuda]

Да лучше ускоряй людям выход на пенсию, устраивай официально за 2 года до пенсии помоему можно эту схему провернуть, потом вакансию сокращай, плати пособие 2 мес и все человек досрочно на пенсии, вот он с будующей пенсии тебе и отслюнявит. Это более прибыльнее чем с голожопых студентов драть, и придя на работу я смотрю не на опыт в трудовой а умение себя вести и практические навыки.

 

[from-he11]

Дороговато для студентов выйдет, мы же им должны платить, допустим 5к в месяц, плюс еще отчислений и налогов столько же, плюс своя выгода, итого 15к в месяц за фейковый опыт работы дороговато и неподъемно для студноты.

Зато студенты отличные дропы, но это уже совсем другая история.

 

[Baraccuda]

Ты их еще заставь работать , я постоянно ищу работников для полного онлайна с хорошей зп, и найти не могу))))

 

[fu4]

У студентов как правило нету денег...

 

[gra]

S snow1981 ,

Я эту схему видел уже в реализации, поэтому и написал ее . Но подробностей реализации не знаю. Знаю, что женщину без образования электрика, устроили электриком, она на работе не появлялась и получала зп.
И мне известны ещё такие случаи среди студентов, например, когда по трудовому договору они обязаны были по 5 дневке работать, работали 1 день.
Соответственно проверок никто не опасался.
--- Объединение сообщений ---
B Baraccuda , будут платить только мне, а я уже отчисления в ПФ и.т.д. я им только запись в трудовой. При зп в 25-30 в салоне связи, например, я думаю платить не составит труда. В Москве люди умеют жить и на 10 -15т.р.

 

[Xbank]

вместо оплаты можно брать человеко-часы, то есть трудодень и эксплуатировать в свою пользу

 

[svompel]

Я бы лучше пошел работать по профессии , за небольшую ЗП, но тогда будет реальный опыт будет, который пригодится.

 

[from-he11]

Несколько проще в крупных городах предлагать сертификаты, благодарственные письма и такое вот, мол, человек волонтером работал, там сям помогал. Такие штуки модны в ЕС и ЮСЕ, в РФ тоже постепенно на это начинают обращать внимание хедхантеры. Из затрат - печати и принт.

 

[renis]

Да лучше ускоряй людям выход на пенсию, устраивай официально за 2 года до пенсии помоему можно эту схему провернуть, потом вакансию сокращай, плати пособие 2 мес и все человек досрочно на пенсии, вот он с будующей пенсии тебе и отслюнявит. Это более прибыльнее чем с голожопых студентов драть, и придя на работу я смотрю не на опыт в трудовой а умение себя вести и практические навыки.

Если можно об этом поподробней